Предприятие куркынычсызлыгы җитештерү

Корпоратив оешма иминлегенең табигый фикерләү, тирән тикшеренү һәм фикер йөртү ысулын бозыгыз

Факттан соңгы җәза башкарылган нәтиҗәне юкка чыгара алмый. Инновацион фикерләү, алдан карау, зур җитештерү куркынычлары булган предприятиеләр өчен, аварияләргә дучар булган төп өлешләр һәм мөһим звенолар, тикшеренүләргә һәм хөкемгә игътибар итү, чыганактан яшерен куркынычларны бетерү, предприятиеләрнең куркынычсыз үсешен тәэмин итү өчен бар көчен куя. Беренчесе - дәресләр әзерләү. Җитештерү куркынычын тикшерү һәм бәяләү җитәкчесе алдан ук эшкә керешәчәк һәм предприятиенең технологик линиясен, җиһазларын һәм корылмаларын тикшерер өчен урынга барачак, шулай итеп тикшеренү һәм бәяләү тармагының һәм предприятиенең куркынычсызлык җитештерүенең чынбарлыктагы хәлен, кагыйдәләрен һәм үзенчәлекләрен үзләштерәчәк, шулай итеп куркынычны тикшерү һәм бәяләү урынының контролен һәм юнәлешен яхшыртачак. Икенчесе - дөрес кешеләрне сайлау. Төрле вазыйфалардагы, яшьтәге һәм дәрәҗәдәге белгечләр тикшеренүләрдә һәм хөкемдә катнашу өчен предприятие тарафыннан бирелгән төп вазыйфалар, төп вазыйфалар һәм тәҗрибәле фронт сызыгындагы "ветеран" хезмәткәрләр буенча сайлана, шулай итеп тикшеренүләрдә һәм хөкемдә катнашучы персоналның фәнни һәм акыллы структурасын тәэмин итәчәк. Өченчедән, чын бәрелеш. Катнашучыларга 3 көн алдан чакыру хатлары җибәрелде, тикшеренү һәм хөкем темасын ачыклау һәм аларга уйланырга җитәрлек вакыт бирү өчен. Барысы да бергә утырдылар, үз вазифалары белән бәйлелекне читкә куйдылар һәм бернинди шәхесләре һәм позицияләре дә юк иде. Кайберәүләр җитештерү куркынычсызлыгы турында борчылды, ә кайберләре тигез аралашуга хөрмәт белән карады. Һәр караш тәкъдим ителгән саен, һәркем фикер алышуда катнаша һәм куркынычсызлык куркынычлары турында аралашу өчен үз йөрәкләрен һәм акылларын ачу, үз постларындагы куркынычсызлык куркынычларын үз-үзләрен тикшерү һәм куркынычсызлыкны булдырмау сәләтен яхшырту өчен инициатива күрсәтә.

Тикшеренүләр һәм фикер йөртү аша яшерен куркынычлар ачыкланачак, куркынычларны һәм яшерен куркынычларны ябык циклда контрольдә тотуны гамәлгә ашырачак

Куркынычсызлык куркынычын тикшерү һәм бәяләү аша, беренче универсаль линия җитештерүдә ачыкланган предприятиеләр еш кына куркынычсызлыкның яшерен куркынычын исәпкә алмыйлар. Мәсәлән, төркемнең тикшеренүләре һәм бәяләүләре барышында җиһазларныңЛокаутлы тегтикшерү һәм техник хезмәт күрсәтү вакытында, персоналның җәрәхәтләнү куркынычын тудырды; Әгәр электр кабеле дөрес билгеләнмәгән яки җир дөрес салынмаган булса, электр тогы сугып китәргә мөмкин. Биек тимерчелек машиналары тикшеренүләрендә кайбер эш станцияләре арасындагы ераклык аз булуы ачыкланды, бу җәрәхәтләнү куркынычын тудыра. Җиһазларны техник хезмәтләндерү өчен менү сертификаты булмаганда кагыйдәләрне даими бозу кебек проблемалар бар. Төркемнең тикшеренүләре һәм бәяләүләре барышында йөк ташу өчен йөкләү һәм бушату платформасы булмавы, һәм махсус җиһазларны хезмәтләндерү хезмәткәрләренең биектән егылу куркынычы булуы ачыкланды. Хәзерге вакытка кадәр куркыныч химик матдәләр, аммиак белән бәйле суыткычлар, кою, машиналар һәм текстиль өлкәсендәге 65 предприятие эш куркынычсызлыгы куркынычларын өйрәнү һәм бәяләү үткәрде. Тикшеренүләрдә һәм бәяләүләрдә 975 кеше катнашты һәм 467 проблема хәл ителде. Даими рәвештә тикшеренүләр үткәрегез һәм "кире борылып карагыз", яшерен куркынычларны чишү һәм дәвалауны карап чыгыгыз һәм кабул итегез, табылган проблемаларның урынында төзәтелүен тәэмин итегез, һәм куркынычларны һәм яшерен куркынычларны ябык циклда контрольдә тотыгыз.